VodafoneZiggo heeft bij de ondernemingsraad een voorstel ingediend om werknemers vanaf 1 januari drie dagen per week op kantoor te laten werken, in plaats van twee dagen. Een woordvoerster van het bedrijf heeft het voorstel bevestigd.

Werknemers die hier niet aan kunnen of willen voldoen, kunnen gebruikmaken van een vrijwillige vertrekregeling.